1月28日，按照集團黨委部署要求，公司黨委召開了2021年度黨支部書記抓基層黨建工作述職評議考核會，公司黨委書記、執行董事周詠友出席會議并作講話。

會上，各黨支部書記結合工作實際，聚焦基層黨建，突出工作重點，從“履行第一責任人”“2021年取得的工作成績和亮點”等方面進行了全面總結，剖析存在的問題，提出了2022年工作思路和具體措施。

   周詠友在肯定基層黨組織工作成績的同時，客觀地指出了存在的問題與不足，并對下階段的工作提出了六點要求：一是堅持黨史學習常态化、制度化，用黨的曆史經驗指導工作；二是堅持自我革命，刀刃向内、刮骨療毒的勇氣，推動“三個統一”“三項制度”“三個中心”“三個轉型”的改革；三是堅持融入2022年重點任務、重點工作，利用“黨建+精益+項目”的機制，聚焦重點，各個突破；四是堅持融入合規管理，将合規管理年各項工作作為黨建工作重點，加強制度、崗位、工作流程的梳理和修訂；五是堅持融入質量管理，把抓質量作為各個黨小組的工作職責，黨員帶頭抓質量、集思廣益抓質量、完善體系抓質量、加強監督抓質量、強化考核抓質量；六是堅持發揮頭雁效應，黨支部書記要時刻牢記初心使命，主動解放思想求變革、主動擔當求發展、主動以上率下求破局、主動服務群衆聚人心、主動加強自律樹正氣。

會上，公司黨群工作部部長王平對2021年四季度黨旗先鋒領航競賽進行講評。各黨支部書記、職工代表、黨群人員等25人參加了會議，并結合日常工作表現，從業績、素質、能力等方面對黨支部書記進行了民主評議。